
Formazione e performance
Investire in formazione e sviluppo
Offriamo programmi di formazione e sviluppo a tutti i dipendenti a livello nazionale, regionale e globale, tramite un’ampia offerta formativa che risponde alle esigenze e ai requisiti locali, consentendo al tempo stesso di beneficiare delle best practice di tutto il network globale.
La formazione nel 2024
a tutto il personale
giorni per ogni dipendente
agli audioprotesiti
per audioprotesista
AMPLI ACADEMY
Ampli Academy è la piattaforma che racchiude l’offerta di sviluppo e formazione pensata per essere attivata per tutta la popolazione aziendale e segmentata sulla base delle specifiche esigenze di ciascun Paese e funzione. Con l’introduzione di una piattaforma di “Learning Experience”, l’offerta si è arricchita arrivando a contare oltre 20.000 corsi e percorsi a cui tutti i dipendenti possono accedere. Lo scopo è sviluppare due diverse aree di competenze: la prima, più focalizzata sulle functional pathways, ovvero le competenze funzionali, mentre la seconda sulle behavioral & leadership competences, per sviluppare le competenze soft.
Premiare la performance
Diamo grande valore al riconoscimento e alla premiazione del raggiungimento di risultati e successi, valorizzando il contributo di ognuna delle nostre persone sulla base di una cultura di feedback costante.
Retribuzione
Feedback costanti
Stock grant
Valutazione
Retribuzione
Retribuzione
Basata sulle performance
Feedback costanti
Feedback costanti
Per migliorare la performance
Alla base del riconoscimento delle nostre persone c’è una cultura di feedback costante, indispensabile per mantenere alti livelli di performance. Incoraggiamo incontri regolari tra dipendenti e manager, al fine di assicurare anytime & continuous feedback capaci di supportare il giusto orientamento e riconoscimento.
In questo modo, garantiamo a tutti che la valutazione delle proprie performance avvenga secondo criteri trasparenti, rispetto al raggiungimento dei propri obiettivi e al continuo miglioramento delle proprie competenze.
Stock grant
Stock grant
Per riconoscere la performance
Valutazione